Kierownictwo związku ratyfikowało rezolucję wspierającą ogólnoświatowy ruch antyizraelski. W zeszłym miesiącu zarząd Ontario Public Service Employees Union (OPSEU) przyjął wniosek popierający kampanię BDS (bojkot, wycofanie inwestycji i sankcje), której celem jest izolowanie i karanie Izraela za działania przeciwko Palestyńczykom.
Rezolucja OPSEU wzywa do „natychmiastowego zakończenia blokady, bombardowań i inwazji Gazy przez Izrael oraz masowych zatrzymań i zabójstw palestyńskich cywilów na Zachodnim Brzegu”; domaga się międzynarodowego zakazu zawierania umów zbrojeniowych z Izraelem; a także do tego, aby lokalne oddziały OPSEU i inne związki zawodowe „promowały, mobilizowały i budowały” różne „publiczne kampanie” wspierające Palestyńczyków.
Decyzja związku wywołała oburzenie wśród niektórych członków pochodzenia żydowskiego. Zarzucają oni kierownictwu brak konsultacji
.jpg)
W oświadczeniu zamieszczonym na stronie internetowej , OPSEU podkreśla, że jego członkowie są zjednoczeni w obawie przed spiralą śmierci i zniszczenia w regionie.
„Jako związek zawodowy walczący o sprawiedliwość społeczną uważamy, że związki zawodowe i szerszy ruch pracowniczy muszą walczyć o prawa pracownicze i prawa człowieka — nie tylko u siebie, ale wszędzie” — czytamy w oświadczeniu.
W lutym żydowscy członkowie innego związku, Public Service Alliance of Canada (PSAC) pozwali swój związek do kanadyjskiego trybunału praw człowieka , oskarżając kierownictwo o promowanie „kultury dyskryminacji i nękania”.
„To jest niesprawiedliwa sytuacja, w jakiej znaleźli się żydowscy lub pro-izraelscy członkowie związków zawodowych” – uważa prawnik Daniel Lublin.
W oświadczeniu OPSEU porównano Izrael do nieistniejącego już rasistowskiego rządu apartheidu w Republice Południowej Afryki, „Nasz związek ma długą i chlubną historię aktywnego wspierania walki z południowoafrykańskim apartheidem poprzez bojkot towarów z tego kraju” – informuje OPSEU.
