Ottawa ograniczyła możliwość uzyskania zezwolenia na pracę członkom rodzin osób przebywających w Kanadzie tymczasowo.
Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) ogłosiło, że od 21 stycznia o zezwolenia na pracę będą mogli ubiegać się wyłącznie małżonkowie niektórych studentów i pracowników zagranicznych.
Zgodnie z oświadczeniem rządu z 14 stycznia o pozwolenia ubiegać będą się mogli wyłącznie małżonkowie studentów, którzy są zapisani na studia magisterskie trwające ponad 16 miesięcy, oraz na studia doktoranckie .
Rząd ogranicza również wnioski o zezwolenie na pracę do małżonków pracowników zagranicznych, którzy pracują na stanowiskach TEER 0 lub 1 (stanowiska kierownicze lub prace, które zazwyczaj wymagają wyższego wykształcenia) lub w wybranych zawodach TEER 2 lub 3 (które zazwyczaj wymagają wyższego wykształcenia lub odbycia stażu) w branżach, w których występuje niedobór pracowników, lub na stanowiskach związanych z priorytetami rządowymi (obejmuje to stanowiska w sektorach nauk przyrodniczych i stosowanych, budownictwa, opieki zdrowotnej, zasobów naturalnych, edukacji, sportu i wojska).
.jpg)
Ottawa poinformowała, że pełna lista kwalifikujących się stanowisk zostanie opublikowana 21 stycznia.
Ponadto pracownikowi zagranicznemu musi pozostać co najmniej 16 miesięcy ważnego zezwolenia na pracę w momencie, gdy jego małżonek składa wniosek o zezwolenie na pracę.
Rząd poinformował, że dzieci pozostające na utrzymaniu pracowników zagranicznych nie będą już mogły ubiegać się o pozwolenia na pracę.
Rząd poinformował, że zezwolenia na pracę, które zostały zatwierdzone na podstawie poprzednich wytycznych i nie straciły ważności, nadal będą ważne.
Zmiany nie będą miały wpływu na małżonków pracowników zagranicznych objętych umowami o wolnym handlu ani na osoby, które przechodzą na pobyt stały.
Minister ds. imigracji Marc Miller powiedział, że dzięki temu rozwiązaniu uda się ograniczyć oszustwa w kanadyjskim systemie Express Entry, który jest internetową platformą służącą do zarządzania programami imigracyjnymi dla wykwalifikowanych pracowników.
Ottawa nałożyła również ograniczenia na liczbę niskopłatnych tymczasowych pracowników zagranicznych w większości sektorów. Teraz wymaga również od pracodawców płacenia pracownikom zagranicznym 20 procent ponad średnią stawkę godzinową w ich prowincji.
Kanada również wstrzymała automatyczne wydawanie 10-letnich wiz wielokrotnego wjazdu.
Urzędnicy wizowi będą teraz oceniać każdy wniosek indywidualnie. Zdecydują, czy będzie to wiza jednokrotnego, czy wielokrotnego wjazdu.
W październiku 2024 r. premier Justin Trudeau powiedział, że cele imigracyjne zostaną zmniejszone z 500 000 nowych stałych rezydentów na lata 2025 i 2025 do odpowiednio 395 000 i 380 000. Liczba ta zostanie dodatkowo zmniejszona do 365 000 w 2027 r.
